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共找到 3166 個課程
  • 國際業務產品與貿易融資
    投資融資 許江 2023-12-24

    第一講信用證業務,第二講托收業務,第三講貿易融資。

  • 高質量發展時代的產品
    質量管理 黃旭光 2023-12-24

    了解和掌握營銷導圖、企業品牌的溫度打分表、品牌差異化價值塑造法的運用;掌握產品價值塑造落地四部曲。

  • 基于價值的薪酬與績效管理
    薪酬管理 張海林 2023-12-23

    熟悉績效管理體系設計的重點與難點;掌握績效管理過程控制和績效考核結果的處理技巧與方法。

  • 大綱EAP心理-課程大綱
    情緒壓力 周旭東 2023-12-23

    培訓中講師將會通過情景演示、小組活動、實操演練,勞動競賽、現場指導等教學活動,增強學員之間的互動與參與。

  • 學華為拿結果——構建責任結果導向的績效管理訓戰營
    績效管理 馮南石 2023-12-23

    掌握更高效的績效面談技巧;擴大對績效考評結果應用領域的認識。

  • 《知識萃取訓練》課程大綱
    TTT 徐紀罡 2023-12-23

    每組選定一個成功或失敗的案例,分析并萃取知識,說明:學員提供案例(事實性知識),全組成員討論,萃取技能性知識和原理性知識。

  • 管理者的高效溝通
    管理技能 秦煒琳 2023-12-22

    掌握推動團隊成果達成的溝通技能與行為;掌握與上級、下屬、同事和外部客戶溝通的方法和技巧。

  • 《卓有成效的管理者--中高層管理者能力提升》課程大綱
    管理技能 顧海銘 2023-12-21

    五個職業意識“揪頭發”、三個工作習慣“摸溫度”,提升管理格局,學會運用德魯克的經典管理思想解決實際疑難問題,開拓思維。

  • 《授權與激勵》(2天)
    領導力 王譽凱 2023-12-21

    通過學習,使得學員,學會并掌握有關授權的管理能力,知道有關授權的基本原理,學會根據不同的人群特征組合激勵手段。

  • 《凝心聚力----打造高績效團隊》1天
    績效管理 王譽凱 2023-12-21

    正確的認識“團隊”并能夠辨識出“假團隊”認識并理解團隊發展的幾個階段,學習每個階段領導者需要做的工作,并練習如何做。

  • “微”風八面 — 八步打造企業精品微課(2天1夜)
    TTT 李泉峰 2023-12-21

    從而塑造學員的微課設計及錄制能力,讓微課錄制“隨時隨地,想錄就錄”,促進學員能力提升及職業發展;推動組織經驗沉淀和人才發展,打造敏捷高效的學習型組織。

  • 《績效為王打造結果導向的執行力》(1天版)課綱
    績效管理 聶振亞 2023-12-20

    本課程旨在全方位打造團隊執行力,從而提升團隊的戰斗力!用通俗的例子解釋執行的理念與行為;用互動的方式引導正確執行心態與執行技能。

  • 新生代員工管理與激勵
    管理技能 彭永紅 2023-12-20

    企業教練+情景體驗+頭腦風暴+角色扮演+分組互動+案例解析。

  • 《職業規劃與積極心態》
    職業生涯規劃 張良全 2023-12-20

    方向不對,努力白費。方法不對,受苦受累。企業中很多員工,由于缺乏明確的職業規劃,往往在工作中出現態度消極,拖延和懶惰的情況。

  • MTP管理技能提升課程大綱
    管理技能 宋振杰 2023-12-19

    本課程以MTP基本能力項目為基礎,以“贏在管理”為主線,運用課堂講授、案例研討、互動分享、視頻教學、測試練習、課后作業等多種授課技巧,力爭使學員實現課程收益。

  • 輔導技術
    管理輔導 宋振杰 2023-12-19

    管理者的使命就是培養人。要持續出色地達成團隊目標,只靠管理者自己會獨木難支,團隊能力才是管理者持續取得成功的前提。因此,輔導他人、發展他人是管理者必須具備的一項基本能力,也是衡量管理者是否稱職的重要標準。

  • 洞穴人的陰影——洞察限制組織發展的信念
    組織建設 陳思杰 2023-12-19

    這是一種有趣的學習方式,與大家共讀一套寓言故事中的一本,并引導大家從中學習和思考“五項修煉”和“學習型組織”的精義。

  • 多元創新下的產品開發
    創新管理 周到戶 2023-12-19

    本課程將通過對現行的產品開發流程和方法進行梳理,并對失敗的產品開發項目進行針對性的分析和提煉,從外部和內部同時找出導致產品開發失敗的原因。幫助企業組織的產品開發團隊找到新的方向。

  • 《“00后”員工管理藝術》課綱
    管理技能 何威 2023-12-19

    何威老師為了更好的幫助企業走出『00后』管理困境,利用00后特點,并結合企業實際情況,總結出一套適合企業的”00后”管理方案,深入『00后』團體內部,并結交眾多00后伙伴進行實際踐行,了解他們、學習他們,并利用多年的職業經理人的實踐和管理經驗,將自己的且具有自主知識產權的《狼王管理之道》課程進一步優化,形成了本節課程。

  • 《卓越團隊職業化訓練營》2天
    團隊管理 孫敬章 2023-12-18

    相關調查表明:絕大多數人在工作中僅發揮了20~30%左右的能力。如果受到充分的職業化素養培訓,就能發揮其潛力的60~90%。員工職業化素養的缺失成為影響企業邁向成功的重要阻礙。

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